Na spotkaniu pokazaliśmy, jak przyciągnąć utalentowane jednostki, jak budować z nimi relacje, wzmacniając tym samym ich zaangażowanie, i wreszcie – jak zarządzać wszystkimi procesami rekrutacyjnymi w sposób łatwy, efektywny i komfortowy.
W programie poruszyliśmy tematy:
- Proces rekrutacji niczym budowanie relacji
- Skuteczna rekrutacja tylko z pozytywnym wizerunkiem EB
- Przyciąganie i zatrzymywanie najlepszych ludzi
- Frontem do pracownika
- Work life-balance w systemie pracy 24/7 – czy to w ogóle możliwe?
+ Panel dyskusyjny: Candidate experience zaczyna się na… GoWork.pl?
Wystąpili:
- Łukasz Jarota, Studio Wiedzy
- Magdalena Ostrowska, GoldenLine
- Olga Magda & Krzysztof Kowalski, LSJ HR
- Marta Paszyńska – Olejniczak, lastminute.com
- Łukasz Chodkowski, Dehora
- Mateusz Stefanowicz, GoWork
- Agnieszka Borak, GrowHR
Dodatkowo po głównej części spotkania daliśmy możliwość udziału w warsztatach pt. „Bo statystyczny kandydat nie istnieje – czyli jak stworzyć personę idealnego kandydata?, prowadzonych przez duet trenerów- Agnieszkę Borak z GrowHR i Łukasza Jarotę ze Studia Wiedzy.
